为贯彻落实《中国妇女发展纲要（2021-2030年）》，着力提高公司女职工依法保护能力，全方位维护女职工合法权益和特殊利益，发挥女职工在公司生产经营发展中的半边天作用，根据《2022年洛阳市总工会女职工工作要点》要求，结合公司实际，麦斯克电子工会组织开展女职工合法权益保护知识竞赛活动。

    麦斯克电子工会主席田献立同志高度重视本次活动，多次进行督促和指导，并提出两点要求：一要深刻把握活动的重要性和意义，通过大力宣传普及性别平等和女工权益保护的法律法规，增加社会的认知度和影响力；二要从公司女职工工作实际出发，充分发挥网络优势，采取线上普法宣传竞赛活动形式，把普法学习竞赛活动办好。公司各分会根据要求积极宣传落实，认真组织广大女职工参与活动。

    本次竞赛活动采用网上答题形式，从6月21开始到30日结束，历经十天。公司100余名女工经过前期的普法学习和知识点积累后，踊跃参加答题活动。其中，文玉楠、侯昊两名女工获得了满分，荣获一等奖；任晓静、宁向娜、吴杏锋、李洛双、程诚五名女工，荣获二等奖。

    此次活动一方面提升了女职工法律学习意识和法律法规知识水平，进一步引导女职工学法、懂法、守法、用法，依法表达自身的合法权益和利益诉求；另一方面，增强了女职工性别平等与依法维权的自我保护意识，进一步营造维护女职工权益、关爱女职工健康的良好氛围，团结引领公司全体女职工力行建功立业之举、多添女性魅力之质，承担起新时代赋予半边天的光荣使命，为构建和谐企业、推动公司高质量发展做出新贡献。